市場是做出來的,于是就有了強勢市場和弱勢市場的差異。
弱勢說明市場存在問題,存在問題就必須解決問題。不過,面對現實,既不能亂投醫,也不能破罐子破摔,更不能急于求成。
一個公式必須謹記:四步解題法則。
1、 發現問題是什么?
2、 分析問題為什么?
3、 解決問題靠什么?
4、 檢驗方案合理嗎?
例如:你的產品一直難以在市場上難有很大起色,其原因可能有以下四種:
1、市場建設不力
⑴銷售網絡不健全;
⑵經銷商資源有限,造成市場覆蓋、服務、維護能力不足;
⑶經銷商對你的產品沒有價值沒有認同感,不重視你的產品,在通路推力上存在嚴重缺陷
⑷終端網點數量不完善
⑸渠道鏈向心力差、波動性大、穩定性差
2、消費拉力薄弱
產品認知度差、消費者接受度低,雖然客戶主力推銷,但終端產品長時間動銷緩慢,貨物積壓倉庫,挫傷客戶積極性和信心,。
3、銷售執行不到位
對市場的銷售政策執行不力,價格體系混亂,渠道成員無利可圖,客情關系維護不力,市場推廣和消費促銷得不到有效執行,造成產品的鋪市率、陳列質量、形象建設等提升動銷關鍵性因素見不到起色。
抓住問題是什么?分析了問題為什么?我們是很容易找到解決問題的方案了,但是令人頭疼的是解決問題靠什么?
不過,解決問題的方案有多種,但那種方案最適合,或哪幾種方案最適合,才是關鍵。
面對上述原因的分析,產生解決問題的辦法有五種。
1、 強化自身銷售力
派遣銷售骨干或者招聘銷售尖兵,在弱勢市場堵缺補漏,去劣存優進行市場開拓,產品鋪市,協助經銷商做好下游市場,增強經銷商經銷的積極性和認同感。或者協同經銷商組織可控的、專門負責自己產品的隊伍,將影響銷售提升的各項短板補缺起來:鋪市率、上樣率、促銷率、拜訪率、送貨率、培訓率等。把這些影響銷售的短板通過人力素質的提高來提升銷售率,激發上、下游客戶的主推性、積極性。
2、 調整渠道運作局限
打破經銷商壟斷產品的經銷權的局限,根據產品的特性,根據品類的差異,交于不同的經銷商運作,讓不同的經銷商充分發揮自己的特長或自己的渠道優勢,還可以讓他們彼此牽制制衡;或者根據區域大小把市場分成若干不同的小區域,設置多家經銷商,用多家經銷商的競爭性力量來迅速彌補不足,提升銷售。這只是解決問題的方法,至于實戰操作中那些細節性的廠商博弈制衡的技巧,還要看銷售員的掌控把握能力和技巧。
3、 根據產品特性布局終端
根據產品的定位,根據產品適合消費者的需求,來布局自己產品適合的終端,有效的終端,這是產品動銷之本。不要貪得無厭的渴望霸占任何終端:吃著碗里的、看著鍋里的;也不要過分把產品僅僅局限在大賣場、連鎖超市。必須根據自身產品類型、產品檔次、企業實力、資源境況、適合的消費群體和消費習慣,進行終端的合理規劃和定級,這樣才能有條有序對各個終端進行有效性的重點鋪市、出樣、維護,優化資源投入、強化終端建設。
4、強化銷售績效考核
一個市場做的強與弱,除了與企業曾層面上的戰略戰術運作有關,還有該市場的業務人員素質有著重大關系。
增強業務人員素質的關鍵,除了依靠培訓、學習外,更好的辦法就是針對業務員的實戰作業進行過程監督和考核。改變傳統考核方式重結果輕過程的方式,以績效指標為基準,來保證市場能夠均衡、穩定、健康的發展。若對銷售員以結果為標準,來衡量業務員的成績,則難以確保每個階段的產品鋪市、陳列、促銷、維護、費用支持等有效合理的做到位,造成
業務員在銷售過程中產生技能或工作重點的短板現象,這也是影響市場強弱發展趨勢的因素之一。
5、增效終端推廣宣傳
推廣或促銷的目的有三:①宣傳品牌②提升銷售③打擊競品。
面對產品處于弱勢市場,依靠推廣宣傳來提高產品的認知度,增強消費的接受度,擴大品牌的競爭力等,是迅速拉動或推動市場:咸魚大翻身的方法之一。通過合理規劃推廣宣傳的方式,計劃推廣宣傳的步驟,圈定推廣宣傳地點等手段有目的、有計劃逐步進行品牌和產品的宣傳,來增效終端銷售提升,擴展消費購買群范圍,使產品由上到下一路順暢,使通路活躍起來,才是市場真正做起來了。
改變市場的方案出爐了,但究竟哪種辦法最適合自己的企業呢?最適合自己的現狀呢?這就必須根據自身最需要調整的環節、自身企業的實力和最自己最擅長的運作之道來調整、改變、顛覆自己產品的市場地位。
弱勢說明市場存在問題,存在問題就必須解決問題。不過,面對現實,既不能亂投醫,也不能破罐子破摔,更不能急于求成。
一個公式必須謹記:四步解題法則。
1、 發現問題是什么?
2、 分析問題為什么?
3、 解決問題靠什么?
4、 檢驗方案合理嗎?
例如:你的產品一直難以在市場上難有很大起色,其原因可能有以下四種:
1、市場建設不力
⑴銷售網絡不健全;
⑵經銷商資源有限,造成市場覆蓋、服務、維護能力不足;
⑶經銷商對你的產品沒有價值沒有認同感,不重視你的產品,在通路推力上存在嚴重缺陷
⑷終端網點數量不完善
⑸渠道鏈向心力差、波動性大、穩定性差
2、消費拉力薄弱
產品認知度差、消費者接受度低,雖然客戶主力推銷,但終端產品長時間動銷緩慢,貨物積壓倉庫,挫傷客戶積極性和信心,。
3、銷售執行不到位
對市場的銷售政策執行不力,價格體系混亂,渠道成員無利可圖,客情關系維護不力,市場推廣和消費促銷得不到有效執行,造成產品的鋪市率、陳列質量、形象建設等提升動銷關鍵性因素見不到起色。
抓住問題是什么?分析了問題為什么?我們是很容易找到解決問題的方案了,但是令人頭疼的是解決問題靠什么?
不過,解決問題的方案有多種,但那種方案最適合,或哪幾種方案最適合,才是關鍵。
面對上述原因的分析,產生解決問題的辦法有五種。
1、 強化自身銷售力
派遣銷售骨干或者招聘銷售尖兵,在弱勢市場堵缺補漏,去劣存優進行市場開拓,產品鋪市,協助經銷商做好下游市場,增強經銷商經銷的積極性和認同感。或者協同經銷商組織可控的、專門負責自己產品的隊伍,將影響銷售提升的各項短板補缺起來:鋪市率、上樣率、促銷率、拜訪率、送貨率、培訓率等。把這些影響銷售的短板通過人力素質的提高來提升銷售率,激發上、下游客戶的主推性、積極性。
2、 調整渠道運作局限
打破經銷商壟斷產品的經銷權的局限,根據產品的特性,根據品類的差異,交于不同的經銷商運作,讓不同的經銷商充分發揮自己的特長或自己的渠道優勢,還可以讓他們彼此牽制制衡;或者根據區域大小把市場分成若干不同的小區域,設置多家經銷商,用多家經銷商的競爭性力量來迅速彌補不足,提升銷售。這只是解決問題的方法,至于實戰操作中那些細節性的廠商博弈制衡的技巧,還要看銷售員的掌控把握能力和技巧。
3、 根據產品特性布局終端
根據產品的定位,根據產品適合消費者的需求,來布局自己產品適合的終端,有效的終端,這是產品動銷之本。不要貪得無厭的渴望霸占任何終端:吃著碗里的、看著鍋里的;也不要過分把產品僅僅局限在大賣場、連鎖超市。必須根據自身產品類型、產品檔次、企業實力、資源境況、適合的消費群體和消費習慣,進行終端的合理規劃和定級,這樣才能有條有序對各個終端進行有效性的重點鋪市、出樣、維護,優化資源投入、強化終端建設。
4、強化銷售績效考核
一個市場做的強與弱,除了與企業曾層面上的戰略戰術運作有關,還有該市場的業務人員素質有著重大關系。
增強業務人員素質的關鍵,除了依靠培訓、學習外,更好的辦法就是針對業務員的實戰作業進行過程監督和考核。改變傳統考核方式重結果輕過程的方式,以績效指標為基準,來保證市場能夠均衡、穩定、健康的發展。若對銷售員以結果為標準,來衡量業務員的成績,則難以確保每個階段的產品鋪市、陳列、促銷、維護、費用支持等有效合理的做到位,造成
業務員在銷售過程中產生技能或工作重點的短板現象,這也是影響市場強弱發展趨勢的因素之一。
5、增效終端推廣宣傳
推廣或促銷的目的有三:①宣傳品牌②提升銷售③打擊競品。
面對產品處于弱勢市場,依靠推廣宣傳來提高產品的認知度,增強消費的接受度,擴大品牌的競爭力等,是迅速拉動或推動市場:咸魚大翻身的方法之一。通過合理規劃推廣宣傳的方式,計劃推廣宣傳的步驟,圈定推廣宣傳地點等手段有目的、有計劃逐步進行品牌和產品的宣傳,來增效終端銷售提升,擴展消費購買群范圍,使產品由上到下一路順暢,使通路活躍起來,才是市場真正做起來了。
改變市場的方案出爐了,但究竟哪種辦法最適合自己的企業呢?最適合自己的現狀呢?這就必須根據自身最需要調整的環節、自身企業的實力和最自己最擅長的運作之道來調整、改變、顛覆自己產品的市場地位。