“數字化轉型與立異評選”是中國首個全面掩蓋數字工業化和工業數字化展開的評選活動,以“數字企業模型”為理論支撐,由數字工業立異研究中心、錦囊專家、首席數字官聯合全國20多家CIO組織機構、行業協會一起發起,該活動自2018年開始已成功舉辦七屆。目前累計參評企業超越8500家,涉及9500余個項目,掩蓋50個范疇。
本鋼集團此次提報的《數據賦能支撐鋼鐵工業協同展開》事例,是本鋼在“數字鞍鋼”戰略引領下展開的新實踐。事例圍繞“轉型升級年”目標,堅持“變革+精益”“數字+科技”四輪驅動戰略,貫徹落實“數字引領,科技支撐”總體要求,通過“專項規劃”制定集團數據戰略指引,以“體系落地”支撐“數據驅動的辦理機制變革”,展開“千人計劃”助力數字化人才培育,從“數據橫向融合、目標縱向穿透”完成及時精確全面的數據賦能精益辦理,以推廣“事務數據自主分析使用”支撐“事務和產線的數字化”,建造大數據渠道,打造接入、數據、使用、智能、入口、出口、交互等在內的完好科技數字生態。該大數據渠道橫向貫通全流程事務新模式,構成多個出產制造、物流協同、銷售工貿等工業使用場景,縱向掩蓋煉鋼、熱軋、冷軋、棒線各工序、工廠,完成產供銷深度協同。
《數據賦能支撐鋼鐵工業協同展開》事例的施行,為本鋼集團聚焦工業數字化、數據價值化,以“技術+事務”“管理+使用”四輪輔佐,支撐變革落地,促進流程迭代優化;支撐精益載體,促進科技成果落地轉化提供有力支持。
據了解,今后本鋼集團將繼續推進數字化轉型作業,加快數字化、網絡化、智能化與工業展開深度融合,逐步構成集團撬動、板塊拉動、產線推進的數字化展開新格局,完成才智制造,打造才智服務,助力企業完成高質量展開。